Augmentez l’efficacité de vos équipes !
Vos managers ont aussi besoin d’être des gestionnaires des relations entre individus, au sein de leurs équipes. Nos matinales correspondent exactement à leurs attentes sur le terrain.
Vos managers aspirent à développer leur efficacité et gagner en aisance dans leur activité managériale. L’analyse de pratique permet de confronter et valider ses pratiques, diversifier ses approches managériales, prendre du recul par rapport aux situations quotidiennes rencontrées, partager entre pairs sur ses problématiques.
Les apports théoriques :
- Reposent sur les besoins des participants,
- Facilitent la compréhension des mécanismes collectifs,
- Sont garants de l’efficacité du management vers une meilleure performance des équipes.
Bien plus qu’une formation au management
Modélisantes, apprenantes, autonomisantes, les Matinales Januarius ont été créées pour permettre à vos managers de trouver des solutions à leurs problématiques managériales du quotidien.Elles donnent aux managers un sens à leur réalité professionnelle :
- Prise de recul,
- Réflexion en intelligence collective sur leurs problématiques,
- Rompre avec la solitude du manager,
- Apprendre par la modélisation,
- Apprendre par le partage d’expérience,
- Gagner en autonomie,
- En intra-entreprises, favoriser une vision partagée de l’entreprise et des objectifs.
Matinée en 3 temps
1. Un accueil avec petit déjeuner, 2. Ube activité d’analyses de pratiques, 3. Des apports théoriques élaborés en fonctions des besoins des participants.
Forme de l’activités
Session en intra ou inter-entreprises, composée de 6 matinées mensuelles (9 participants maximum), et supervisée par l’animateur dont le rôle favorise l’analyse des cas et la recherche de solutions.
Nos modalités d’intervention
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- Identifier les solutions adaptées à vos enjeux spécifiques
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